Let's go skiing ! Let's go skiing !
Faites voyager l'équipe au pied des pistes le temps d'une rétrospective. Dans ce format original et créé spécialement pour Umbreon, on débute avec un ice breaker puis on invite les participants à réfléchir sur ce qui s'est bien passé, moins bien passé et les obstacles à venir. Enfin, les participants travailleront sur les actions à mettre en œuvre pour s'améliorer.
Utiliser ce modèle
Let's Go Skiing ! est un format de rétrospective original créé spécialement pour Umbreon, emmenant l'équipe au pied des pistes pour une expérience ludique et immersive.
La session commence par un brise-glace pour réchauffer l'atmosphère, puis invite les participants à réfléchir sur le sprint à travers des colonnes inspirées d'une station de ski :
- Le Bronze Cocktail 🍹 : Qu'est-ce qui s'est bien passé ? Les moments positifs et les succès du sprint, comme savourer une boisson chaude après une belle descente.
- Le Club Piou-Piou ⛷️ : Qu'est-ce qui doit être amélioré ? Comme les débutants sur les pistes vertes, quels domaines nécessitent plus de pratique et de soutien ?
- La Piste Noire 🏔️ : Qu'est-ce qui s'est mal passé ? Les moments difficiles et les défis escarpés qui ont mis l'équipe à l'épreuve.
- La Tempête 🌨️ : Quels obstacles se profilent ? Les risques à venir, les incertitudes ou les défis à l'horizon.
Enfin, l'équipe décroche son Étoile d'Or ⭐ en définissant des actions concrètes à mettre en œuvre pour le prochain sprint.
Ce format est parfait pour les équipes qui recherchent une rétrospective saisonnière ou thématique, particulièrement en hiver. La métaphore du ski permet de discuter facilement des difficultés (pistes noires) et des risques à venir (tempêtes) de manière légère, tout en célébrant ce qui s'est bien passé (bronze cocktails). Le brise-glace du début aide à instaurer une atmosphère détendue et ouverte pour une discussion honnête.
Les colonnes
Le Cocktail des Bronzés
Ce qui s'est bien passé.
Le Club Piou-Piou
Ce qui nécessite amélioration.
La Piste noire
Ce qui s'est mal passé.
La Tempête
Les obstacles à venir.
L'Etoile d'or
Les actions à mettre en œuvre.
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